ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΑΚΟ ΣΥΣΤΗΜΑ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ: Διαφορά μεταξύ των αναθεωρήσεων
Μετάβαση στην πλοήγηση
Πήδηση στην αναζήτηση
Χωρίς σύνοψη επεξεργασίας |
Χωρίς σύνοψη επεξεργασίας |
||
| Γραμμή 26: | Γραμμή 26: | ||
| Απαιτείται απόφαση αρμόδιου οργάνου | | Απαιτείται απόφαση αρμόδιου οργάνου | ||
|} | |} | ||
= Διαδικασία αίτησης άδειας υπαλλήλου Δήμου = | |||
Η παρούσα σελίδα περιγράφει τα βασικά βήματα που πρέπει να ακολουθήσει ένας υπάλληλος Δήμου | |||
για την υποβολή αίτησης άδειας, σύμφωνα με την ισχύουσα διοικητική πρακτική. | |||
== Βασικά βήματα διαδικασίας == | |||
{| class="wikitable" | |||
|+ Διαδικασία αίτησης άδειας | |||
! Βήμα | |||
! Περιγραφή | |||
! Υπεύθυνος | |||
|- | |||
| 1 | |||
| Συμπλήρωση αίτησης άδειας (έντυπη ή ηλεκτρονική) | |||
| Υπάλληλος | |||
|- | |||
| 2 | |||
| Υποβολή αίτησης στο Τμήμα Προσωπικού | |||
| Υπάλληλος | |||
|- | |||
| 3 | |||
| Έλεγχος δικαιολογητικών και υπολοίπου άδειας | |||
| Τμήμα Προσωπικού | |||
|- | |||
| 4 | |||
| Έγκριση ή απόρριψη αιτήματος | |||
| Προϊστάμενος / Αρμόδιο όργανο | |||
|- | |||
| 5 | |||
| Ενημέρωση υπαλλήλου | |||
| Τμήμα Προσωπικού | |||
|} | |||
== Τύποι αδειών == | |||
* Κανονική άδεια | |||
* Άδεια ασθένειας | |||
* Άδεια ειδικού σκοπού | |||
* Άδεια άνευ αποδοχών | |||
== Νομοθετικό πλαίσιο == | |||
Η χορήγηση αδειών στους υπαλλήλους των Δήμων διέπεται από: | |||
* Υπαλληλικό Κώδικα | |||
* Σχετικές εγκυκλίους του Υπουργείου Εσωτερικών | |||
== Παρατηρήσεις == | |||
Ο χρόνος έγκρισης ενδέχεται να διαφέρει ανάλογα με τον Δήμο και τον τύπο της άδειας. | |||
Αναθεώρηση της 12:06, 3 Φεβρουαρίου 2026
| Τύπος άδειας | Απαιτούμενα δικαιολογητικά | Παρατηρήσεις |
|---|---|---|
| Κανονική άδεια | Αίτηση άδειας | Δεν απαιτούνται επιπλέον δικαιολογητικά |
| Άδεια ασθένειας | Ιατρική γνωμάτευση | Από δημόσιο ή συμβεβλημένο ιατρό |
| Άδεια ειδικού σκοπού | Σχετικό πιστοποιητικό (γάμου, γέννησης, θανάτου) | Ανάλογα με τον λόγο χορήγησης |
| Άδεια ανατροφής τέκνου | Πιστοποιητικό οικογενειακής κατάστασης Ληξιαρχική πράξη γέννησης |
Για τέκνα έως το προβλεπόμενο όριο ηλικίας |
| Άδεια άνευ αποδοχών | Αίτηση με αιτιολόγηση | Απαιτείται απόφαση αρμόδιου οργάνου |
Διαδικασία αίτησης άδειας υπαλλήλου Δήμου
Η παρούσα σελίδα περιγράφει τα βασικά βήματα που πρέπει να ακολουθήσει ένας υπάλληλος Δήμου
για την υποβολή αίτησης άδειας, σύμφωνα με την ισχύουσα διοικητική πρακτική.
Βασικά βήματα διαδικασίας
| Βήμα | Περιγραφή | Υπεύθυνος |
|---|---|---|
| 1 | Συμπλήρωση αίτησης άδειας (έντυπη ή ηλεκτρονική) | Υπάλληλος |
| 2 | Υποβολή αίτησης στο Τμήμα Προσωπικού | Υπάλληλος |
| 3 | Έλεγχος δικαιολογητικών και υπολοίπου άδειας | Τμήμα Προσωπικού |
| 4 | Έγκριση ή απόρριψη αιτήματος | Προϊστάμενος / Αρμόδιο όργανο |
| 5 | Ενημέρωση υπαλλήλου | Τμήμα Προσωπικού |
Τύποι αδειών
- Κανονική άδεια
- Άδεια ασθένειας
- Άδεια ειδικού σκοπού
- Άδεια άνευ αποδοχών
Νομοθετικό πλαίσιο
Η χορήγηση αδειών στους υπαλλήλους των Δήμων διέπεται από:
- Υπαλληλικό Κώδικα
- Σχετικές εγκυκλίους του Υπουργείου Εσωτερικών
Παρατηρήσεις
Ο χρόνος έγκρισης ενδέχεται να διαφέρει ανάλογα με τον Δήμο και τον τύπο της άδειας.