Διαφορά μεταξύ των αναθεωρήσεων του "Τμήμα Προσωπικού"
Από Γνωσιακή Βάση Υπηρεσιών και Διαδικασιών του Δημοσίου Τομέα
| Γραμμή 12: | Γραμμή 12: | ||
#Θέματα πρόσληψης προσωπικού (π.χ. εποχικού, ειδικών συνεργατών) και έκδοση προκηρύξεων και αποτελεσμάτων σύμφωνα με υποδείξεις ΑΣΕΠ | #Θέματα πρόσληψης προσωπικού (π.χ. εποχικού, ειδικών συνεργατών) και έκδοση προκηρύξεων και αποτελεσμάτων σύμφωνα με υποδείξεις ΑΣΕΠ | ||
#Συλλογή και αποστολή στοιχείων σχετικά με απεργίες υπαλλήλων προς κάθε αρμόδιο | #Συλλογή και αποστολή στοιχείων σχετικά με απεργίες υπαλλήλων προς κάθε αρμόδιο | ||
| − | + | ||
| − | |||
| − | |||
| − | |||
| − | |||
| − | |||
| − | |||
[[Κατηγορία:Τμήμα Προσωπικού και Μισθοδοσίας]] | [[Κατηγορία:Τμήμα Προσωπικού και Μισθοδοσίας]] | ||
Τελευταία αναθεώρηση της 15:03, 14 Δεκεμβρίου 2015
- Θέματα που άπτονται της υπηρεσιακής κατάστασης του προσωπικού
- Έκδοση πράξεων προσωπικού για τις οποίες απαιτείται γνώμη συλλογικού οργάνου
- Ατομικές πράξεις προσωπικού (μισθολογικά κλιμάκια, βαθμοί, τοποθετήσεις, λύσεις υπαλληλικών σχέσεων, μετατάξεις, αποσπάσεις, συντάξεις, αναρρωτικές άδειες)
- Βεβαιώσεις (προϋπηρεσίας)
- Πιστοποιητικά υπηρεσιακών μεταβολών
- Τήρηση φυσικού και ηλεκτρονικού αρχείου προσωπικού
- Ενημέρωση μητρώου μισθοδοτούμενων ελληνικού δημοσίου
- Υπηρεσιακό συμβούλιο
- Διεκπεραίωση θεμάτων απασχόλησης σπουδαστών για πρακτική άσκηση
- Θέματα πρόσληψης προσωπικού (π.χ. εποχικού, ειδικών συνεργατών) και έκδοση προκηρύξεων και αποτελεσμάτων σύμφωνα με υποδείξεις ΑΣΕΠ
- Συλλογή και αποστολή στοιχείων σχετικά με απεργίες υπαλλήλων προς κάθε αρμόδιο
