Διαφορά μεταξύ των αναθεωρήσεων του "Άδεια άνευ αποδοχών"

Από Γνωσιακή Βάση Υπηρεσιών και Διαδικασιών του Δημοσίου Τομέα
Μετάβαση σε: πλοήγηση, αναζήτηση
(→‎Περιγραφή Υπηρεσίας)
 
(38 ενδιάμεσες εκδόσεις από 6 χρήστες δεν εμφανίζονται)
Γραμμή 7: Γραμμή 7:
 
|τίτλος          =  
 
|τίτλος          =  
 
|Από ποιους παρέχεται = κατά τόπους Περιφέρειες για την χορήγησή της  
 
|Από ποιους παρέχεται = κατά τόπους Περιφέρειες για την χορήγησή της  
−
|Σε ποιους παρέχεται =  υπαλλήλους Περιφέρειας
+
|Σε ποιους παρέχεται =  υπαλλήλους [[Περιφέρεια]]ς
 
|Νομοθετικό πλαίσιο =    Νόμος
 
|Νομοθετικό πλαίσιο =    Νόμος
 
|Εργάσιμες ημέρες κατά προσέγγιση =  περίπου 10 ημέρες
 
|Εργάσιμες ημέρες κατά προσέγγιση =  περίπου 10 ημέρες
Γραμμή 15: Γραμμή 15:
 
}}
 
}}
 
==Περιγραφή Υπηρεσίας==
 
==Περιγραφή Υπηρεσίας==
−
Η διαδικασία στηρίζεται στο  Ν.3852/2010 (ΦΕΚ 87/τ'Α/07-06-2010), Ν.3528/2007 άρθρο 51 και 53(ΦΕΚ 26/τ.Α/09-02-2007)και Ν.3986/2011(ΦΕΚ 152/τ.Α/01-07-2011)
+
Η διαδικασία στηρίζεται στο  Ν.3852/2010 (ΦΕΚ 87/τ'Α/07-06-2010), Ν.3528/2007 άρθρο 51 και 53 παρ 1.(ΦΕΚ 26/τ.Α/09-02-2007)και Ν.3986/2011(ΦΕΚ 152/τ.Α/01-07-2011)
  
 +
=== Σχετική Νομοθεσία ===
 +
*[https://diadikasies.gr/images/b/bc/N38522010_KALLIKRATIS_FEKA87_07062010.pdf N38522010_KALLIKRATIS_FEKA87_0706201 ]
 +
 +
* [https://diadikasies.gr/images/4/42/26document.pdf Ν.3986/2011(ΦΕΚ 152/τ.Α/01-07-2011)]
 +
* Ν.3986/2011(ΦΕΚ 152/τ.Α/01-07-2011)[https://diadikasies.gr/images/8/8f/152A2011.pdf]
 
== Δικαιολογητικά ==
 
== Δικαιολογητικά ==
 
{| class="wikitable"
 
{| class="wikitable"
Γραμμή 27: Γραμμή 32:
 
|ναι
 
|ναι
 
|-
 
|-
−
|2
+
|}
−
|ιατρική γνωμάτευση
 
−
|ναι
 
−
|-
 
−
|3
 
−
|διαβίβαση της αίτησης με τα συννημένα σε αυτή δικαιολογητικά απο την υπηρεσία που υπηρετεί ο υπάλληλος στην Δ/νση Διοίκησης ή Δ/νση Διοικητικού-Οικονομικού
 
−
|οχι
 
−
|-
 
−
|4
 
−
|
 
−
|
 
−
|-
 
−
|5
 
−
|
 
−
|
 
−
|-
 
−
|6
 
−
|
 
−
|
 
−
|-
 
−
|7
 
−
|
 
−
|
 
−
|-
 
−
|8
 
−
|
 
−
|
 
−
|-
 
−
|9
 
−
|
 
−
|
 
−
|-
 
−
|10
 
−
|
 
−
|
 
−
|-
 
−
|}  
 
−
 
 
−
 
 
  
 
==Διαδικασίες==
 
==Διαδικασίες==
Γραμμή 77: Γραμμή 44:
 
!Χρόνος διεκπεραίωσης για κάθε βήμα
 
!Χρόνος διεκπεραίωσης για κάθε βήμα
 
|-
 
|-
−
|1
 
−
|η Δ/νση Διοίκησης/Διοικητικού Οικονομικού αποστέλλει την αίτηση με τα συννημένα σε αυτή δικαιολογητικά στην αρμόδια Α/θμια υγειονομική επιτροπή για απόφαση χορήγησης ή μή της άδειας
 
 
|
 
|
 
|
 
|
Γραμμή 84: Γραμμή 49:
 
|
 
|
 
|
 
|
−
|-
 
−
|2
 
−
|μετά την απόφαση Α/θμιας Υγειονομικής επιτροπής η Δ/νση Διοίκησης χορηγεί ανάλογα την αναρρωτική άδεια στον υπάλληλο
 
 
|
 
|
 
|
 
|
 +
|-
 +
|1
 +
|υποβολή  αίτησης από τον υπάλληλο στο Τμήμα πρωτοκόλλου του Πανεπιστημίου
 
|
 
|
 +
|Τμήμα Πρωτοκόλλου
 
|
 
|
 +
|χειρωνακτικός
 +
|μία ημέρα
 +
|-
 +
|2
 +
|Χρέωση του εγγράφου στο Τήμα Προσωπικού προκειμένου να εκδοθεί Πράξη από τον Διευθυντή Διοικητικού
 
|
 
|
 +
|Τμήμα Προσωπικού
 +
|Τμήμα Προσωπικού
 +
|χειρωνακτικός
 +
|2 ημέρες
 
|-
 
|-
 
|3
 
|3
−
|  
+
|έλεγχος συνδρομής των προυποθέσεων για τη χορήγηση της άδειας άνευ αποδοχών για ιδιωτικούς λόγους(για άδεια πάνω από ένα μήνα εντός του ίδου ημερολογιακού έτους απαιτείται γνωμοδότηση υπηρεσιακού συμβουλίου)
−
|
+
|(άρθρο 51 του Ν.3528/2007 και άρθρο 37 του Ν.3986/2011)
−
|
+
|Τμήμα Προσωπικού
−
|
+
|Τμήμα Προσωπικού
−
|
+
|χειρωνακτικός ή ηλεκτρονικός
 +
|1/2 ώρα
 +
|-
 +
|4
 +
| η  ανωτέρω άδεια χορηγείται υποχρεωτικά χωρίς γνώμη υπηρεσιακού συμβουλίου εάν αφορά μόνο ένα μήνα το έτος.
 +
|άρθρο 53 παρ 1 του Ν.3528/2007 και άρθρο 37 του Ν.3986/2011
 +
|Τμήμα Προσωπικού
 +
|Τμήμα Προσωπικού
 +
|χειρωνακτικά
 
|
 
|
 
|-
 
|-
 
|4
 
|4
−
|  
+
| Έκδοση σχετικής απόφασης και υπογραφή της από τον Διευθυντή Διοικητικού
−
|
+
|άρθρο 242 Ν.3852/2010
−
|
+
|Διευθυντής Διοικητικού
−
|
+
|Διευθυντής Διοικητικού
−
|
+
|χειρωνακτικός
 
|
 
|
 
|-
 
|-
 
|5
 
|5
 +
|Ενημέρωση του προσωπικού μητρώου του υπαλλήλλου που τηρείται στην Δ/νση Διοικητικού και κοινοποίηση της απόφασης στους αναφέρομενους σε αυτή αποδέκτες
 
|
 
|
 +
|Τμήμα Προσωπικού και τμήμα Γραμματείας
 
|
 
|
 
|
 
|
−
|
+
|1/2 ώρα
−
|
 
−
|
 
 
|-
 
|-
 
|6
 
|6
 +
|Περικοπή των αναλογούντων αποδοχών
 
|
 
|
 +
|Υπεύθυνος υπάλληλος μισθοδοσίας
 
|
 
|
 
|
 
|
−
|
+
|1/2ώρα
−
|
 
−
|
 
−
|-
 
−
|7
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|-
 
−
|8
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|-
 
−
|9
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|-
 
−
|10
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|-
 
−
|11
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|-
 
−
|12
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|-
 
−
|13
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|-
 
−
|14
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|-
 
−
|15
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|-
 
−
|16
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|-
 
−
|17
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|-
 
−
|18
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|-
 
−
|19
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|-
 
−
|20
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|-
 
−
|21
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|-
 
−
|22
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|-
 
−
|23
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|-
 
−
|24
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|-
 
−
|25
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|-
 
−
|26
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
−
|
 
 
|-
 
|-
 
|}
 
|}
−
===Τρόπος διεκπεραίωσης/ Ηλεκτρονικός===
 
−
 
−
 
−
===Ηλεκτρονική εφαρμογή φορέα/ άλλο===
 
−
 
−
 
−
===Άλλοι εμπλεκόμενοι φορείς/ Άλλη υπηρεσία του φορέας μας===
 
−
 
  
−
===Έντυπο που χρησιμοποιείται===
 
−
 
−
== Σχετικά Έγγραφα ==
 
 
   
 
   
  
−
== Σχετική Νομοθεσία ==
+
[[Κατηγορία:Εσωτερικές διαδικασίες (άδειες προσωπικού)]]
−
 
+
[[Κατηγορία:Τμήμα Προσωπικού και Μισθοδοσίας]]
−
[[Κατηγορία:Εσωτερικές διαδικασίες (προσωπικό)]]
 
−
[[Κατηγορία:Προβλήματα μορφοποίησης]]
 
−
[[Κατηγορία:Χωρίς περιεχόμενο]]
 
−
[[Κατηγορία:Απαιτείται κατηγοριοποίηση τμήματος]]
 
−
[[Κατηγορία:Διοίκησης (Διεύθυνση)]]
 

Τελευταία αναθεώρηση της 15:31, 14 Φεβρουαρίου 2017

Άδεια άνευ αποδοχών
Από ποιους παρέχεται κατά τόπους Περιφέρειες για την χορήγησή της
Σε ποιους παρέχεται υπαλλήλους Περιφέρειας
Νομοθετικό πλαίσιο Νόμος
Εργάσιμες ημέρες κατά προσέγγιση περίπου 10 ημέρες
Σημειώσεις Απαιτείται κατά περίπτωση γνωμοδότηση του υπηρεσιακού συμβουλίου υπαλλήλων της περιφέρειας

Περιγραφή Υπηρεσίας

Η διαδικασία στηρίζεται στο Ν.3852/2010 (ΦΕΚ 87/τ'Α/07-06-2010), Ν.3528/2007 άρθρο 51 και 53 παρ 1.(ΦΕΚ 26/τ.Α/09-02-2007)και Ν.3986/2011(ΦΕΚ 152/τ.Α/01-07-2011)

Σχετική Νομοθεσία

Δικαιολογητικά

Α/Α Απαραίτητα Δικαιολογητικά Κατάθεση από τον Αιτούντα
1 αίτηση του υπαλλήλου στην υπηρεσία που υπηρετεί ναι

Διαδικασίες

Α Βήματα διαδικασίας Θεσμικό Πλαίσιο- Διοικητική πρακτική Εμπλεκόμενος Αρμόδιος Σημείο ελέγχου Τρόπος διεκπ/σης/ Χειρωνακτικός ή ηλεκτρονικός Χρόνος διεκπεραίωσης για κάθε βήμα
1 υποβολή αίτησης από τον υπάλληλο στο Τμήμα πρωτοκόλλου του Πανεπιστημίου Τμήμα Πρωτοκόλλου χειρωνακτικός μία ημέρα
2 Χρέωση του εγγράφου στο Τήμα Προσωπικού προκειμένου να εκδοθεί Πράξη από τον Διευθυντή Διοικητικού Τμήμα Προσωπικού Τμήμα Προσωπικού χειρωνακτικός 2 ημέρες
3 έλεγχος συνδρομής των προυποθέσεων για τη χορήγηση της άδειας άνευ αποδοχών για ιδιωτικούς λόγους(για άδεια πάνω από ένα μήνα εντός του ίδου ημερολογιακού έτους απαιτείται γνωμοδότηση υπηρεσιακού συμβουλίου) (άρθρο 51 του Ν.3528/2007 και άρθρο 37 του Ν.3986/2011) Τμήμα Προσωπικού Τμήμα Προσωπικού χειρωνακτικός ή ηλεκτρονικός 1/2 ώρα
4 η ανωτέρω άδεια χορηγείται υποχρεωτικά χωρίς γνώμη υπηρεσιακού συμβουλίου εάν αφορά μόνο ένα μήνα το έτος. άρθρο 53 παρ 1 του Ν.3528/2007 και άρθρο 37 του Ν.3986/2011 Τμήμα Προσωπικού Τμήμα Προσωπικού χειρωνακτικά
4 Έκδοση σχετικής απόφασης και υπογραφή της από τον Διευθυντή Διοικητικού άρθρο 242 Ν.3852/2010 Διευθυντής Διοικητικού Διευθυντής Διοικητικού χειρωνακτικός
5 Ενημέρωση του προσωπικού μητρώου του υπαλλήλλου που τηρείται στην Δ/νση Διοικητικού και κοινοποίηση της απόφασης στους αναφέρομενους σε αυτή αποδέκτες Τμήμα Προσωπικού και τμήμα Γραμματείας 1/2 ώρα
6 Περικοπή των αναλογούντων αποδοχών Υπεύθυνος υπάλληλος μισθοδοσίας 1/2ώρα
Ανακτήθηκε από «https://el.diadikasies.gr/index.php?title=Άδεια_άνευ_αποδοχών&oldid=35361»